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Finde die passenden Talente als Acquisition Partner in Prag!

  • Talent Acquisition Partner
  • Unterkunft nicht vorhanden
  • Minimum 730 Tage
  • Das Gehalt wird später im Prozess besprochen

Beschreibung

Dein neuer Job in Prag

Als Talent Acquisition Partner wirst du für den End-to-End Rekrutierungsprozess für dein eigenes Portfolio zuständig sein. Dabei wirst du verschiedene direkte Rekrutierungsmethoden anwenden, um passende Kandidaten zu werben. Zudem wirst du dafür verantwortlich sein, dass der Rekrutierungsprozess nach bestimmten Regeln und Massnahmen durchgeführt wird, um erstklassige Talente zu rekrutieren. Deine Aufgabe ist es, einen hochwertigen Kundenservice zu bieten sowie positive Erfahrungen für die Einstellungsmanager während des gesamten Prozesses bereitzustellen. Des Weiteren wirst du erfolgreiche Partnerschaften und Beziehungen mit Kollegen sowie anderen HR Partnern aufbauen und aufrechterhalten. Darüber hinaus wirst du die interne Systemtechnologie verwalten, um Datenintegrität zu gewährleisten.


Dein neuer Arbeitgeber

Dein neuer Arbeitgeber ist ein international agierendes Dienstleistungsunternehmen mit über 2,000 Mitarbeitern in den Bereichen Personal, Finanzen und Einkauf. Der Betrieb bietet ein dynamisches und inspirierendes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, bei einem globalen Marktführer zu arbeiten. Dein neuer Arbeitgeber ermöglicht dir an vielen herausfordernden Projekten und Aufgaben mitzuwirken. Demnach hast du die Chance, dich persönlich und professionell weiterzuentwickeln. Zudem erhältst du viele Mitarbeitervorteile.  


Arbeiten in Prag
 
Wusstest du schon, dass die tschechische Hauptstadt Prag von vielen historischen Denkmälern und UNESCO Weltkulturerben geprägt ist? Zudem überzeugt die Großstadt mit einem speziellen Flair und bietet vielfältige Attraktionen, typisch-tschechische Bars, Restaurants und Shops. Erfahre mehr  über deinen zukünftigen Lebensmittelpunkt hier
 
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Warum sollte ich diese Chance nicht verpassen?

Die Möglichkeit, Teil eines internationalen Marktführers zu werden
Ein dynamisches und inspirierendes Arbeitsumfeld
Viele Möglichkeiten, an herausfordernden Projekten und Aufgaben mitzuwirken
Die Chance, dich persönlich und professionell weiterzuentwickeln
Weitere Mitarbeitervorteile
Eine Vollzeitstelle im Herzen Prags
Relocation package

Was sind meine Aufgaben?

  • Verantwortlich für den End-to-End Recruitment Prozess im eigenen Portfolio

  • Durchführung des Rekrutierungsprozesses nach bestimmten Regeln und Massnahmen um erstklassige Talente zu erwerben

  • Rekrutierung von passenden Kandidaten und exzellenter Kundenservice

  • Aufbau und Aufrechterhaltung von effektiven Partnerschaften und Beziehungen mit Kollegen und weiteren HR Partnern

  • Verwaltung von bestimmten Systemtechnologien für die Datenintegrität

  • Verwendung von verschiedenen direkten Rekrutierungsmethoden, um passende Kunden zu erwerben

  • Projektarbeiten, die mit den Zielen der Talent Acquisition übereinstimmen

Was erwartet ihr von mir?

  • Du hast mindestens zwei Jahre Erfahrung im Recruitment oder im Bereich der Talent Acquisition

  • Du sprichst und schreibst fließend Englisch und Deutsch

  • Vorherige Erfahrung in einem internationalen Unternehmen ist von Vorteil

  • Du bist aufgeschlossen und hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten, um effektive Partnerschaften mit Personalmanagern und Kollegen aufzubauen und aufrechtzuerhalten

Yobbers begleitet dich beim gesamten Bewerbungsprozess

Von Anfang deiner Bewerbung bis zum Jobbeginn und darüber hinaus, wir sind während des gesamten Prozesses dein Ansprechpartner. Mit Yobbers an deiner Seite bist du nicht alleine.

#Yobbers Abenteuer vorgestellt

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